【26卒】三菱重工のインターンは優遇?早期選考は?WEBテスト対策も!
本ページはプロモーションを含みます
・三菱重工のインターンが本選考優遇か知ることができる
・本選考にどのくらい優遇があるのか知ることができる
・三菱重工のインターンの選考対策を知ることができる
・三菱重工の早期選考について知ることができる
・三菱重工の倍率について知ることができる
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1.三菱重工のインターン選考フロー
三菱重工のインターンシップに参加するための選考フローは以下の通りになります。
ES→WEBテスト→面接→インターン参加
となります。
選考フローごとに具体的に見ていきましょう。
選考フローや選考情報の確認はワンキャリアを使いましょう。
内定をもらった先輩のES・選考突破のコツが無料で見れる神サイトです。
2.三菱重工のインターン選考対策
ES(25卒)
①あなたが三菱重工グループのインターンシップに応募した理由を教えてください。(200字以内)
②「自身の強み」について、具体的なエピソード・経験を踏まえて教えてください。(250字以内)③「将来成し遂げたいこと」について、可能な限り具体的に教えてください。(250字以内)
④「関心のある社会課題」について、理由とともに教えてください。(250字以内)
🌟ESのポイント
ESの設問は4つあります。
主な内容は、自己PR・将来像・志望動機になっています。
自己PRに関しては、読みやすい構成を意識して書くことが大切です。
下記の構成に沿って書くと、企業側に理解してもらいやすいです。
結論(自分の強み)
↓
根拠(強みを証明できるエピソード)
↓
結果(定量的に表現)
↓
インターンでどう活かせるか
自己PRでは、自分が起こした行動によってどのような結果になったか伝わるように書きましょう。
また、結果は数値(売上◯%など)で書くことがより効果的です。
将来像では、自分だけの経験を踏まえた具体的な内容を伝えることが大切です。
具体的には、なぜその将来像を目指すのか、そしてそれを実現するために何をしたいのかを明確に説明する必要があります。
例えば、「私は将来、〇〇の仕事を通じて世の中を△△に変えたいと考えています。そのために、5年後にはこの部署でこの仕事を担い、□□を達成したいです。その理由は〜」といった形で述べると、具体性が増し、受け手に明確に伝わります。
また、将来像が見つからない場合は、自分の長所から考えると良いでしょう。
長所と将来像を結びつけることで、主張に一貫性が生まれ、納得度が高まります。
AnaluzeU +
AnalyzeU+(スカウトサービスOfferBoxの中にあるツールです)の自己分析ツールはすぐに診断が出てかつ正確な診断結果が出るので非常におすすめです。
三菱重工の特徴を押さえつつ、事例集などを見ながら自分が三菱重工で何をしたいのか書くといいでしょう。
三菱重工の特徴は以下になります。
・業界第一位の重機メーカー
・多様な製品ラインアップ:船舶、航空機、宇宙関連機器、産業機械、エネルギー施設など、幅広い製品
・戦略的な合弁事業:日立製作所との合弁事業を通じて、それぞれの強みを活かした鉄道システムや発電システムの開発など
・グループシナジーの活用:研究開発から製造、販売まで一貫して行うことで、各事業部門の技術やノウハウを詰めたソリューション
三菱重工に関しては、採用HPなどから事例を見て志望動機を作成するといいでしょう。
ESは提出前にES添削をして貰いましょう。
ES添削はBehindsalonとキャリエモンというサービスで添削可能です。
Behindsalon
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WEBテスト(25卒)
WEBテストの形式はSPIです。王道ですね。
🌟WEBテストのポイント
WEBテスト対策は参考書で演習→模試で弱点可視化→参考書で弱点補強を3周ほどやりましょう。
参考書はなんでも大丈夫です。
書店で玉手箱の問題集をなんでもいいのでやりましょう。
本番直前で焦らないように、できるだけ早い時期に1周するようにしましょう。
面接(25卒)
オンラインで15分の面接です。
25卒の面接では、ガクチカと志望動機の深掘りが中心でした。
🌟面接のポイント
面接での話し方には、「結論→理由→具体例・事例→再び結論」という順序が効果的です。
ガクチカと志望動機は、何を聞かれても答えられる状態にしておきましょう。
また、面接官が1番意識していることは、一貫性です。
ガクチカや研究内容が、インターンで希望するテーマとしっかり繋がっているかどうか確認しましょう。
15分という短い時間なので、質問には端的に答えるようにしましょう。
面接対策は量×質です。スカウトサービスでES免除のスカウトを貰い練習をし、就活コミュニティで質を高めていきましょう。
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3.三菱重工のインターン内容
25卒の三菱重工のインターンシップは、以下の7つがあります。
コース名 | 日数 | 内容 |
MHI SUMMER WORKSHOP 2023 | 2日間 | 三菱重工グループのビジネススケールが体感できるワークショップ |
MHI JOBCON | 1日 | 技術系職種の紹介、社員との交流 |
MHI Career Workshop | 1日 | 職種別の魅力や働き方を知るワークショップ |
MHI WINTER INTERNSHIP | 5日〜10日間 | 三菱重工グループの幅広い事業分野にて、テーマ別リサーチ方式のインターンシップ |
MHI WINTER WORKSHOP 2023 | 3日間 | グループワークとディスカッションを通じて、企業理解を深める |
MHI 2-DAY FINANCE WORKSHOP | 2日間 | 財務・経営について学ぶ、対面式ワークショップ |
地球仕事展 | 1日 | 環境・地球に関するインターンシップ |
MHI WINTER INTERNSHIP
25卒のインターンでは、指定された研究テーマについて3人のチームで文献調査を行いました。
定期的に指導員と議論を重ね、調査結果や決定事項をパワーポイントスライドにまとめて、最終日に10分間のプレゼンテーションで発表する内容でした。
プレゼンの準備期間は合計3日間だったそうです。
インターンシップ情報:
- 学生の採用人数:30名程度
- 学歴層:地方国立、早慶、旧帝など
- 交通費補助など:実費支給、昼食代1000円支給
4.三菱重工のインターンの優遇内容
結論から言うと、三菱重工のインターンシップには本選考への優遇措置がないです。
ですが、ネットではMHI WINTER INTERNSHIPで優勝した学生にはメンターがついたという話もあります。
インターンで優秀な結果を出した学生のみ優遇措置があるのかもしれません。
実際、三菱重工の内定者はインターン経由の方が多いので、三菱重工に就職したい方は絶対にインターンシップ参加を勝ち取りましょう。
大手企業、隠れ優良企業から優遇を貰うには①Offerboxにすぐ登録してスカウトを待つ。
②Behindsalonにすぐ登録してES対策、面接対策。③ロクナビとキミスカに登録してWEBテスト対策をする。これを徹底してやること。
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5.三菱重工のインターン優遇まとめ
いかがだったでしょうか?
今回は『三菱重工のインターンは本選考に優遇があるか?』について紹介させていただきました。
今回の記事をまとめると、次の通りです。
✔️三菱重工のインターンは、本選考優遇ではない
✔️人気企業のため、倍率は高い
✔️三菱重工のWEBテストはSPI
三菱重工のインターンの重要性が少しでもわかっていただけましたでしょうか?
三菱重工志望の方は、自分に合ったコースをぜひ受けてほしいです!
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