【26卒】資生堂のインターンは本選考優遇?倍率や難易度も!

      

この記事を読んでいる就活生は『資生堂のインターンは本選考優遇か』気になっていると思います。

結論からいうと【めちゃくちゃ本選考で優遇され、内定直結】です。

実際、内定者を見てもインターン経由が多いのでインターン参加は絶対に勝ち取りましょう。

詳しく見ていきましょう。

この記事は以下のような人におすすめです。

 

・資生堂のインターンは本選考優遇か知りたい

・資生堂のインターンの倍率や難易度を知りたい

・インターンの選考対策はどうすればいいか知りたい

 

また、資生堂のような化粧品業界は、OfferBoxで直接スカウトをもらえることで有名です。

OfferBoxを利用すると、あなた自身を評価してくれる企業に出会うことができます。

プロフィールを登録するだけで、平均24.6件のスカウトがもらえるので、登録してないと損です。

自分の特徴を理解してる企業から直接スカウトがもらえるので、企業とのマッチ度も非常に高いです。

無料で使えるので、とりあえずプロフィール登録だけしておくと良いでしょう。

6月から多くの企業でインターンが始まるので、枠がなくなる可能性が高いです。

できるだけ早めに登録しておきましょう。

1.【26卒】資生堂のインターン選考フロー

資生堂のインターンシップに参加するための選考フローは以下の通りになります。

ES→WEBテスト→動画面接→筆記試験→インターン参加

となります。

選考フローごとに具体的に見ていきましょう。

選考フローや選考情報の確認はワンキャリアがおすすめです。

内定をもらった先輩のES・選考突破のコツが無料で見れる神サイトです。

2.【26卒】資生堂のインターン選考対策

ES(25卒)

最近、あなたが面白いと思ったビジネスの発想やトレンドは何ですか?
今後の発展についてあなたなりの仮説も合わせて説明してください。

②最近あなたのマイブームは何ですか?そのモノ/コトがあなたを夢中にさせる/ハマらせる理由について、あなたの考えを教えてください。(400字以内)
③あなたが学生時代に自ら高い目標をたて、リーダーシップを発揮し行動を起こしたこととその成果を教えてください。
🌟ESのポイント
ESの主な内容は、ガクチカになっています。

ガクチカに関しては、読みやすい構成を意識して書くことが大切です。

下記の構成に沿って書くと、企業側に理解してもらいやすいです。

結論(なにを取り組んだのか)

動機(なぜ取り組んだのか)

目標・課題

取り組み・結果

学び

ガクチカでは、目標・課題に対して取り組み(施策)が論理的かどうかが大きな評価の対象となりますので、注意して書きましょう。

自分の強みがいまいちわからない人は適性検査を使って自分の特徴を理解しましょう。

AnalyzeU+(OfferBoxの中にあるツール)の自己分析ツールは、すぐに正確な診断結果が確認できるので非常におすすめです。モチベーショングラフと適性診断で自己分析!最強のOfferBox活用 ...

WEBテスト(25卒)

WEBテストの形式はTG-WEBです。

ですが、基本的な内容は玉手箱などと同じなので、特別な勉強内容は必要ありません。
🌟WEBテストのポイント
WEBテスト対策は参考書で演習模試で弱点可視化参考書で弱点補強を3周ほどやりましょう。
参考書はなんでも大丈夫です。
書店で玉手箱の問題集をなんでもいいのでやりましょう。
本番直前で焦らないように、できるだけ早い時期に1周するようにしましょう。

動画面接(25卒)

以下は、25卒の動画面接での質問内容です。

身の回りの消費財商品(化粧品以外でも可)を1点取り上げ、そのものが持つブランド価値は何と思いますか?
あなたの解釈を教えてください。
動画の構成などに一切制限ございません。 上限3分とし、その時間内の長さは自由です。
🌟動画面接のポイント
面接では以下のポイントに注意して撮影すると良いでしょう。
・撮影場所は無地のカーテンや壁を背景にする(雑音が入らない静かな環境が良いです)
・服装はスーツ
・目線がまっすぐ映るように撮る
また、「結論理由具体例・事例結論」の順番で話しましょう

筆記試験(25卒)

企業オフィスで、2時間の筆記試験です。

内容は、ケースワークです。
以下は、25卒の問題です。

・ドラッグストアでのアネッサの売り上げを伸ばすためには?

・サンケア市場におけるケース

資料読み込み関連が2問、施策提案が1問の構成になっているそうです。
フェルミ推定やケース問題の勉強をしておくと良いでしょう。

3.【26卒】資生堂のインターン倍率と難易度

資生堂のインターンは、本選考と直結しており、本選考と同様に非常に競争が激しいと予想されます。

具体的には、本選考の倍率が60倍であることから、インターンシップの倍率も40倍から50倍程度になると考えられます。

このインターンシップの選考で特に重要となるのは筆記試験で、これが合格の大きな分かれ道となるため、難易度は高いと言えます。

大きく差がつく部分が筆記試験くらいしかないので、難易度は高いでしょう。

4.【26卒】資生堂のインターン内容

資生堂のインターンには、セールス・ブランドマーケティングの2つがあります。

コース名 日数 内容
セールス 2日間 売上を伸ばすための商談ロールプレイ
ブランドマーケティング 3日間 実際のブランドのブランド戦略を考えるワーク

セールス
資生堂製品の売上を伸ばすために、ドラッグストアでの商談ワークをします。
ドラッグストアと資生堂のデータを徹底的に分析することで、その店舗に最も適した製品を提案する内容です。
具体的には、7人のグループメンバーで情報を集め、効果的な販売戦略をパワーポイントにまとめ上げます。
その後、担当社員がドラッグストアの従業員役で参加するロールプレイを通じて、実際の商談に備えます。
ブランドマーケティング
市場分析や消費者インタビューを通じて、市場の動向と消費者のニーズを深く理解します。

これに基づき、戦略的なブランドマーケティングの計画を短期間で立案し、プレゼンテーションで提案します。

さらに、社員からのフィードバックを受けることができる座談会も定期的に開催されたそうです。
インターン情報:

  • 学生の採用人数:合計30名程度
  • 学歴層:GMARCH以上が多い
  • 交通費補助など:実費支給

5.【26卒】資生堂のインターンの優遇内容

結論から言うと、資生堂のインターンシップは内定直結です。

そもそも、資生堂の本選考はインターンシップ経由のみになっています。

そのため、インターンシップの参加が本選考に直結します。

資生堂に就職したい方は、絶対にインターンシップ参加を勝ち取りましょう。

6.【26卒】資生堂のインターン優遇・倍率・難易度まとめ

いかがだったでしょうか?

今回は『資生堂のインターンは内定直結か?』について紹介させていただきました。

今回の記事をまとめると、次の通りです。

✔️資生堂のインターンは、内定直結

✔️倍率は40倍〜50倍と予想される

✔️筆記試験で差がつくので、難易度が高い

✔️インターンシップに参加しないと、本選考に参加できない

資生堂のインターンの重要性が少しでもわかっていただけましたでしょうか?
資生堂志望の方は、自分に合ったコースをぜひ受けてほしいです!

冒頭にも触れましたが、OfferBoxではプロフィール登録だけで大手企業からスカウトがきます

6月には、多くの企業でインターンが始まるので、スカウト枠が埋まってしまう可能性が高いです。

選考の前にスカウトを受けているのは自信になります。
5月はまだライバルが少ないので、今のうちにスカウトを受けてライバルに差をつけましょう。

以上、最後までお読みいただきありがとうございました。

※本記事はアフィリエイト広告を利用しています

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